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部下を自立させる 上司の技術

本当の右腕になる人物をどう見極め、いかに伸ばすか。
近年の社会は大きな変動期を迎えており、従来の常識、経験則では問題が解決しなくなった。
リーダーも答えを持っているとは限らず、これまでのリーダーシップ論は、もはや通用しない時代である。
本書は、今の時代に必要不可欠な「部下力」、すなわちフォロワーシップをいかに発揮させるかの解説書。
部下を「従属者」「破壊者」「逃避者」「協働者」「実践者」の5つのタイプに分け、どのようにアプローチすればよいかを紹介。
献身的に行動し、自ら考え、主張する部下を出現させるためのノウハウを提示する。
「フォロワーシップ」が一冊でわかる本!




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