毎年首相が変わる日本。
問題は山積しているものの、解決への糸口を見つけられるリーダーは出てこない。
われわれが求めているのは「問題解決のできるリーダー」に他ならない。
本書では、上に立つ人間が、いかに問題解決を図っていけばよいかを明らかにする。
内容例を挙げると、◎リーダーは目的と手段を明確にして問題解決せよ ◎人を導く立場の者は、なんのために生きるか ◎あなたの会社の利益はお客様の求めているものではない ◎正解ではなく、ベストソリューションを求める ◎数字を用いて問題解決をする ◎数字を関連づけて問題を検証する ◎問題の理解力によって一流と二流とが分かれる 等々 そして「利益は手段であって目的ではない」という。
利益ではなく、よい商品、よいサービスを突き詰めることこそが、問題解決の本質である。
人としての正しい行いと数字に強いことこそが、リーダーに求められる素養である。
リーダーのみならず社会人必読の一冊！