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「人事の未来」に転換をもたらす5つの潮流

【『DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー』誌の人気連載を電子書籍化!「経営理論」を学ぶことは、実際のビジネスにも役に立つ!】「最終部:マトリックス編」の第2回は、「組織行動」「人的資源管理」の現象領域を取り上げる。
前回の「戦略」を、企業全体を一単位と見なすマクロ視点と呼ぶならば、今回は企業内部の人・チームに焦点を当てるミクロ視点である。
理論と現象のマトリックスを整理したうえで、今後大きな変化が予想される人事領域の未来像と、その切り口を提示していく。
*『DIAMONDハーバード・ビジネス・レビュー(2017年9月号)』に掲載された論文を電子書籍化したものです。




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