遠くへ行きたければ、みんなで行け〜「ビジネス」「ブランド」「チーム」を変革するコミュニティの原則
「メンバーが自律して動き，才能が最大限引き出される」「予想を越えた成果（=イノベーション）が生まれる」そんな「人と人とのシナジーが絶えず生まれるコミュニティ」は，どうすれば作れるのか？7，300万人が使う開発プラットフォーム「GitHub」（※）やオープンソースOS「Ubuntu」など，世界規模のコミュニティでディレクターを務めた著者が書く，「みんなに価値のある場所を作る」「みんなで価値のある仕事をする」ための大原則！
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